Par : Nicole Nepton
DATE ➜ Mercredi 14 décembre 2022
HEURE ➜ 10 h à 12 h
LIEU ➜ en ligne
INSCRIPTION GRATUITE ➜ eventbrite.
Vous avez un intérêt pour la carrière de policière-patrouilleuse, vous n’avez pas fait d’études en techniques policières, vous détenez un DEC, un BAC ou une équivalence du MIFI relativement à l’un ou l’autre de ces diplômes? La Sûreté du Québec (SQ) recherche des candidatures issues de minorités visibles ou ethniques, des Autochtones ou des personnes prêtes à répondre à des besoins de main-d’œuvre policière en régions éloignées.
La SQ, en collaboration avec Action travail des femmes (ATF) et La Maisonnée, avec la participation de la Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse (CDPDJ), présente une séance d’information sur le mode d’accès à la profession (processus de sélection de la SQ, formation collégiale accélérée (AEC) et École nationale de police du Québec).
La SQ applique un programme d’accès à l’égalité en emploi (PAÉE) en proposant des initiatives pour encourager l’embauche des groupes visés par le programme (les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées) détenant les compétences requises par les formations et emplois concernés.
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